“Pengenalan AI generatif sudah mulai membentuk kembali pasar tenaga kerja," kata Karin Kimbrough, Kepala ekonom LinkedIn, meskipun permintaan masih melebihi pasokan.
“Meskipun ini masih awal, perubahan ini akan memperluas peluang, menciptakan peran baru, dan meningkatkan produktivitas,” lanjutnya.
Menurut portal pekerjaan Indeed, inat pekerjaan AI di Singapura tumbuh 148,6% selama lima tahun terakhir, sementara jumlah lowongan pekerjaan seperti itu tertinggal, tumbuh hanya 95% pada periode yang sama.
“Asia telah muncul sebagai pusat pengembangan, penelitian, dan komersialisasi AI karena potensinya yang besar untuk meningkatkan keuntungan,” kata Karthik Sudhakar, Manajer senior Indeed untuk strategi dan operasi internasional.
“Jepang dan Korea Selatan, dua negara teknologi terkemuka di Asia, memiliki beberapa pengajuan paten AI tertinggi di dunia,” lanjutnya.
Di Singapura, peran terkait AI juga dibayar dengan baik di atas gaji bulanan rata-rata sebesar USD3.800. Misalnya, insinyur pembelajaran mesin dan insinyur data dibayar rata-rata USD5.800 dan USD6.100.
Sementara remunerasi terus menjadi faktor dalam keputusan pekerjaan, LinkedIn mengaitkan minat yang meningkat pada keterampilan dan pekerjaan terkait AI dengan para profesional yang "tetap terdepan" di lingkungan yang tidak pasti.
“Kami melihat bahwa para profesional menunjukkan lebih banyak hak pilihan dengan mengendalikan karier mereka dan menggunakan keterampilan sebagai landasan untuk merancang karier mereka,” tambah pakar karier LinkedIn, Pooja Chhabria.
“Mereka merangkul keterampilan daripada gelar sebagai cara untuk memetakan jalur karier baru karena lebih banyak organisasi sekarang mengambil pendekatan perekrutan yang mengutamakan keterampilan,” ujarnya.
(Susi Susanti)